副業を始めたい、あるいはすでに始めている方にとって、気になるのは「もし何かトラブルが起きたら、どうなるのか」という点ではないでしょうか。株式会社フクスケが副業に関わる16,139名を対象に実施した「業界横断 副業コンプライアンス調査2026」では、...

まとまった時間を取って学び直したい。でも会社を辞めるのは不安だし、休めば給料が止まる。そんな人のために2025年10月にできたのが「教育訓練休暇給付金」です。ただ、使える人の条件は思ったより狭く、会社の制度しだいで最初からつまずくこともありま...

IT資格を取れば転職や年収アップに直結する。そう考えて勉強を始める人は少なくありません。ところが資格を実際に持っている人に聞くと、約半数が「役に立ったことはない」と答えています。この記事では、キーマンズネットの読者387人調査をもとに、IT資格...

「今の会社にいても、この先給料も役職も上がらない気がする」。そう感じているのは、あなただけではありません。2025年の正社員転職率は7.6%と調査開始以来の最高水準に達し、特に40代・50代のミドル層が動き始めています。この記事では、マイナビの最新...

2026年度に賃上げを実施した企業は83.2%。この数字を「景気が良くなったから」と読むと、キャリア判断を間違えるかもしれません。注目すべきは、賃上げ率「5%以上」の割合で中小企業（42.6%）が大企業（41.4%）を3年ぶりに逆転した点です。この記事では、...

「AIで仕事が変わる」と言われるほど、逆に今の職場を離れにくくなる——そんな動きが米国の労働市場で見え始めています。Indeed Hiring Labが2026年8月18日に公開した第2四半期の業種別レポートでは、Tech分野のソフトウェア開発求人が増える一方、労働者が...

フリーランスのIT案件で、いま最も高い単価がついている職種は「FDE（Forward Deployed Engineer）」です。フリーランスボードが2026年8月7日時点の掲載案件を集計した調査で、FDEの月額平均単価は110.5万円と、ITコンサルタントを抑えて首位になりました...

内定を承諾したあとの辞退に「抵抗を感じない」と答える学生が、4割を超えました。かつては「一度承諾したら覆せない」が就活の暗黙のルールでした。その前提がいま静かに崩れています。この記事では、27卒・26卒の最新データから「内定辞退への心理的ハー...

「今の職場、上司が優しくて働きやすい」。そう感じているのに、なぜか成長している実感がない。もしそうなら、それはホワイトハラスメント（ホワハラ）のサインかもしれません。エン転職が2026年8月21日に発表した調査では、20代の66%が「ホワハラを理由...

2026年7月、民間企業の障害者法定雇用率が2.5%から2.7%へ引き上げられました。数字が上がっただけに見えて、実務の負荷は「採用人数を増やす」だけでは吸収できないところまで来ています。この記事では、法改正の要点と、採用担当者が次に着手すべき「業務...