2026年7月– date –
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AI失業は現実に——米国で解雇理由の首位4カ月連続、「使わない人」から職を失うデータ
AI失業は現実に——米国で解雇理由の首位4カ月連続、「使わない人」から職を失うデータ 「AIに仕事を奪われるのでは」という不安を、漠然としたまま抱えていませんか。米国では2026年上半期、AIが人員削減理由の首位を4カ月連続で占めるという、調査会社のデ... -
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「AIで内定無双」はもう通用しない——採用担当の8割が見抜く時代に、本当に効くAIリスキリング
【PR】参考文献:週刊SPA! (2026年6月16日号) 「エントリーシートは最初の300字だけ自分で書いて、あとはAIに『水増しして』と投げるだけ」——ある就活生は、そうやって大手マスコミ5社を次々に攻略したと語り、こう言い切ります。 就活なんてちょろいなと... -
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ITフリーランスの平均単価は85.3万円に上昇——「単価下落」の実態を検証
ITフリーランスの平均単価は85.3万円に上昇——「単価下落」の実態を検証 「フリーランスは単価が下がっている」という話を聞いて、将来に不安を感じていませんか。実際、副業案件の単価下落を指摘するデータは存在します。しかし、それは市場全体を平均した... -
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リスキリングは「DXだけ」じゃない?企業の47%が選ぶ融合スキルとは
リスキリングは「DXだけ」じゃない?企業の47%が選ぶ融合スキルとは 「リスキリング」と聞くと、多くの人がまず思い浮かべるのは生成AIやデータ分析といったDX(デジタルトランスフォーメーション)関連のスキルではないでしょうか。しかし実際の企業の育成... -
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「Jビューティー」始動、美容業界が転職先候補に浮上
「Jビューティー」始動、美容業界が転職先候補に浮上 化粧品や美容機器を中心とする日本の美容関連産業を、世界市場に向けて「J-Beauty」として発信する国策が、2026年7月6日にスタートします。東洋経済オンラインの報道によれば、この戦略は政治の急速な... -
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WEF報告書「スキルの39%が陳腐化」に日本はどう備えるか
WEF報告書「スキルの39%が陳腐化」に日本はどう備えるか 今のスキルセットは、あと5年もつでしょうか。世界経済フォーラム(WEF)が発表した「Future of Jobs Report 2025」は、1,000社超・従業員1,400万人規模を対象にした調査から、2030年までに働く人が... -
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AIエージェント導入企業は48%、鍵は「設計・評価人材」
AIエージェント導入企業は48%、鍵は「設計・評価人材」 パーソルキャリア株式会社が2026年5月20日〜22日に実施した「大手企業におけるAIエージェント活用実態調査」(売上高1,000億円以上の企業に勤める部長職以上505名対象)によると、AIエージェントの本... -
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副業・フリーランス活用は2割で横ばい、案件細分化の実態
副業・フリーランス活用は2割で横ばい、案件細分化の実態 パーソルキャリアが展開する「HiPro」が2026年1月実施の企業調査などをもとに公開した『副業・フリーランス人材白書2026』によると、企業の副業・フリーランス人材活用率は20.0〜22.2%で、ハイクラ... -
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パーソルHDが副業・フリーランス市場を年20%拡大へ、個人の働き方に迫る変化
パーソルHDが副業・フリーランス市場を年20%拡大へ、個人の働き方に迫る変化 パーソルホールディングスは2026年7月6日に開催する「IR DAY 2026」で、中期経営計画FY2028におけるSBU(戦略事業単位)戦略を公開します。同社が公開した資料によれば、副業・... -
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「ぬるい職場」で終わらせない。成果を出すチームだけが実践する「心理的安全性」5つの新常識
はじめに:なぜ、あなたのチームの「言いやすさ」は成果に繋がらないのか 今、多くの現場で「心理的安全性」という言葉が独り歩きしています。Googleの研究によって一躍脚光を浴びたこの概念ですが、導入を試みたリーダーたちからは「ただの仲良しグループ...
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