2026年– date –
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「Jビューティー」始動、美容業界が転職先候補に浮上
「Jビューティー」始動、美容業界が転職先候補に浮上 化粧品や美容機器を中心とする日本の美容関連産業を、世界市場に向けて「J-Beauty」として発信する国策が、2026年7月6日にスタートします。東洋経済オンラインの報道によれば、この戦略は政治の急速な... -
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WEF報告書「スキルの39%が陳腐化」に日本はどう備えるか
WEF報告書「スキルの39%が陳腐化」に日本はどう備えるか 今のスキルセットは、あと5年もつでしょうか。世界経済フォーラム(WEF)が発表した「Future of Jobs Report 2025」は、1,000社超・従業員1,400万人規模を対象にした調査から、2030年までに働く人が... -
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AIエージェント導入企業は48%、鍵は「設計・評価人材」
AIエージェント導入企業は48%、鍵は「設計・評価人材」 パーソルキャリア株式会社が2026年5月20日〜22日に実施した「大手企業におけるAIエージェント活用実態調査」(売上高1,000億円以上の企業に勤める部長職以上505名対象)によると、AIエージェントの本... -
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副業・フリーランス活用は2割で横ばい、案件細分化の実態
副業・フリーランス活用は2割で横ばい、案件細分化の実態 パーソルキャリアが展開する「HiPro」が2026年1月実施の企業調査などをもとに公開した『副業・フリーランス人材白書2026』によると、企業の副業・フリーランス人材活用率は20.0〜22.2%で、ハイクラ... -
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パーソルHDが副業・フリーランス市場を年20%拡大へ、個人の働き方に迫る変化
パーソルHDが副業・フリーランス市場を年20%拡大へ、個人の働き方に迫る変化 パーソルホールディングスは2026年7月6日に開催する「IR DAY 2026」で、中期経営計画FY2028におけるSBU(戦略事業単位)戦略を公開します。同社が公開した資料によれば、副業・... -
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「ぬるい職場」で終わらせない。成果を出すチームだけが実践する「心理的安全性」5つの新常識
はじめに:なぜ、あなたのチームの「言いやすさ」は成果に繋がらないのか 今、多くの現場で「心理的安全性」という言葉が独り歩きしています。Googleの研究によって一躍脚光を浴びたこの概念ですが、導入を試みたリーダーたちからは「ただの仲良しグループ... -
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生成AI「使いこなし格差」4スキルとキャリア戦略
生成AIを「触ったことがある」ビジネスパーソンは今や珍しくなくなりました。しかし、それで本当に業務が変わっていますか? 2026年現在、生成AIを日常的に使うビジネスパーソンは急増している一方、「業務を根本から変革できている人」はごく一部にとどま... -
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賃上げ8%超の情報通信業へ転職する方法
2026年の春闘で大手企業の賃上げ率が平均5.46%となり、3年連続で5%を超えました。なかでも情報通信業は8.28%と全業種トップ。「自分の職場は全然上がらない…」と感じているなら、今こそ業界・職種を見直すチャンスです。 この記事では、高賃上げが続く業界... -
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2026年版AI資格おすすめ&職種別ロードマップ
2026年、AI関連資格の世界が一気に動いています。生成AIパスポートの第4版改訂、AzureのAI資格廃止と後継資格の公開、E資格の新シラバス適用——これほど多くの資格が同時期に刷新されるのは異例です。 「今年こそAI資格を取りたいが、どれを選べばいいかわ... -
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2027年労働基準法改正で副業はどう変わる?
この記事でわかること: ・約40年ぶりの労働基準法大改正が2027年に延期された背景 ・副業の割増賃金ルールがどう変わるのか ・会社員・人事担当者・経営者それぞれが今すぐやるべき準備 「副業をしたいけど、会社が認めてくれない」「副業を解禁したいけ...










